Третья волна коронавируса изменила рабочий график почти четверти сотрудников Алтайского края

Служба исследований портала HeadHunter провела опрос среди жителей Алтайского края и выяснила, что практически каждый четвертый работающий человек столкнулся с изменениями в графике из-за третьей волны коронавируса. Как пишет пресс-служба HeadHunter, эта цифра актуальна и для Сибири в целом.

Согласно исследованию, изменения в рабочем графике в связи с новой волной COVID-19 коснулись 23 % респондентов из Алтайского края. Из них 14 % перешли на гибридный режим работы: часть дней из офиса, а часть – из дома. Еще 8 % перешли на удаленную работу полностью. В 1 % случаев работников вообще отправили в отпуск. В основном с изменениями в графике столкнулись представители IT-сферы (34 %), а также начинающие специалисты в различных областях. В сфере производства и строительства изменения были минимальными: там 81 % и 71 % опрошенных работают по старому графику. В целом, 53 % сотрудников компаний работают в настоящий момент в офисе или на территории компании-работодателя. Для сравнения, в марте в Алтайском крае таких было 79 %: именно весной случилось активное возвращение сотрудников в офисы.